2016年贵州省铜仁国宾馆酒店有限公司招聘简章(34人)

发布时间:2021-02-15
 铜仁国宾馆座落于美丽桃园铜仁市碧江区民族风情园内,是一家按五星级酒店标准筹备的酒店,本酒店拥有313间配置卓越的客房,1320平米的会议及宴会空间,最新潮流的各色餐厅(中餐厅、西餐厅、特色餐厅),别具特色的大堂酒廊,设施完善的健身中心、室内游泳池及水疗中心。

  本酒店预计于2016年第三季度盛大开业。为各位精英提供职业持续发展的空间以及具有竞争力的薪酬福利体系。现酒店筹备工作已正式启动,需向社会招聘各部门骨干精英。

  有意者请发简历֮277027268@qq.com,邮件名称“应聘职位+姓名+电话”。


铜仁国宾馆筹备期间招聘计划

 

序号

部门

招聘职位

工作地点

招聘人数

性别

年龄

学历

所在地

工作年限

语言要求

薪资待遇

工作职责

备注

1

前厅

前厅部经理

铜仁

1

不限

25-35

本科以上

不限

5年以上

英语流利

面议

职位要求:1.酒店管理、英语等相关专业;2.星级酒店同等岗位5年以上工作经验;3.身体健康,品貌端正,气质高雅。4.有良好的团队领导精神及执行力,工作认真负责,作风正派;5.熟练掌握前厅部工作的各个环节和程序,具有培训、激励、指引员工的能力,以达到预定目标;6.掌握酒店管理基础知识,善于同宾客交往、沟通,处理周到、果断,独立处理各种投诉。

有五星级酒店筹备经验优先

2

 

副经理

铜仁

1

不限

25-35

大专以上

不限

3年以上

英语流利

面议

职位要求:1.大专及以上学历,英语流利;2.五星级星级酒店前台工作3年以上工作经验;3.身体健康,品貌端正,气质高雅。4.协助前厅经理完成日常工作,工作认真负责,作风正派;5.熟练掌握前厅部工作的各个环节和程序,具有培训、激励、指引员工的能力,以达到预定目标;6.掌握酒店管理基础知识,善于同宾客交往、沟通,处理周到、果断,独立处理各种投诉。

有五星级酒店筹备经验优先

3

 

宾客服务经理

铜仁

3

不限

25-35

大专以上

不限

1年以上

英语流利

面议

职位要求1.五星级酒店1-2年工作经验。2.英语口语流利。3.良好的管理、沟通、组织以及解决问题的能力, 强调“人性化管理”。4.良好的心理承受能力,在工作中始终保持积极的态度。

 

4

 

前台主管

铜仁

2

不限

25-35

大专以上

不限

2年以上

英语良好

面议

职位要求:1.在五星级酒店工作2年以上。2.熟悉西湖等前台系统操作。3.良好的英文交流能力。4.有良好的服务意识

 

5

服务中心

服务中心经理

铜仁

1

不限

25-35

大专以上

不限

3年以上

英语流利

面议

职位要求:1.通过对员工业绩的认可,提升员工工作热情,监督商务中心员工工作,尽量让客人满意。2.对商务中心日常运作进行管理并提供指导。3.对直接管理的员工的外貌、工作的有效率进行评价,在必要时及时对错误行为进行纠正。4.建立客人商务指定5.确保文具的供应,在员工要求时,提前预定。 6.维持设备的正常运行。

 

6

 

服务中心主管

铜仁

1

不限

25-35

大专以上

不限

2年以上

英语良好

面议

职位要求:1.拥有在与他人交往时大多数时间所使用的沟通技能。2.熟练使用微软办公软件和OPERA系统。3.具有解决问题和组织能力。4.具有酒店行政管理,酒店管理或相关的大专学历或专业证书。5.拥有1年前厅或宾客服务工作经验,包括管理经验,或与此相当的教育和相关工作经验结合的背景。

 

7

 

行政楼层主管

铜仁

1

不限

25-35

大专以上

不限

3年以上

英语良好

面议

职位要求:1.大专以上学历,从事5星级酒店同岗位2年以上工作经验者优先。2.熟悉前台的各项业务,经通X种以上外语,并熟知一般餐饮礼仪。3.精通前台的各项接待程序,沟通能力较强,解决工作中的各种疑难,处理各种投诉。4.性格开朗,有良好的个人修养,工作认真负责,作风正派。

 

8

客房部

行政管家

铜仁

1

不限

不限

大专以上

不限

8年以上

英语流利

面议

职位要求:1.大专毕业学历或同等以上,有筹备工作经验者优先考虑。2.有2年以上五星级客房管理工作经验。3.熟悉客房部专业知识,熟练使用电脑。4.掌握熟悉客房管理、服务流程和质量标准。5.具有组织协调能力、应变能力、经营能力以及文字表达能力和信息管理能力。

有五星级酒店筹备经验优先

9

 

助理管家

铜仁

1

不限

不限

高中以上

不限

5年以上

英语良好

面议

职位要求:1.3年以上高星级酒店工作经验,2年以上五星级酒店楼层主管经验。2.中等以上学历,有一定的英语口语基础。3.熟知客房管理专业知识。4.性格开朗、工作踏实,有较强的服务意识和责任感。5.有五星级酒店筹备经验者优先。

有五星级酒店筹备经验优先

10

 

楼层主管

铜仁

2

不限

不限

高中以上

不限

3年以上

简单英语会话

面议

职位要求1.高中以上学历或同等文化程度。2.有一定的英语会话能力和一定的组织能力及协调能力。3.从事楼层主管工作两年以上。4.熟悉客房管理专业知识、熟练运用电脑

 

11

 

布草房/制服房主管

铜仁

1

不限

不限

高中以上

不限

2年以上

不限

面议

职位要求:1.高中以上学历或同等文化程度。2.具有1年以上五星级酒店工作经验。3.具有本岗位专业知识。4.身体健康,相貌端正。5.受过专业培训,确保酒店员工提供干净,整洁的工服。

 

12

 

公共区域主管

铜仁

1

不限

不限

高中以上

不限

2年以上

不限

面议

职位要求:1.高中以上学历或同等文化程度。2.有较强的组织能力,善于协调与有关部门及部门内部的工作关系。3.熟悉公共区域组所有清洁剂、设备、器材的性能、操作及保养方法,熟悉洗涤设备及各种棉织品的洗涤方法,具有强烈的工作责任感,工作计划性强,能发现和解决工作中的问题。

 

13

市场营销部

市场营销总监(急)

铜仁

1

不限

35-45

本科以上

不限

10年及以上

英语(良好)

面议

职位要求:1.市场营销或相关专业学士及以上学历或同等学历。2.10年及以上酒店业市场营销或相关工作经验,多年五星级酒店同等职位工作经验,需具备直接管理销售团队经验。3.需要熟知本地酒店行业市场及发展趋势。4.有独立组织项目营销工作能力,项目策划和市场分析能力。4.有五星级酒店筹备经验者优先。

有五星级酒店筹备经验优先

14

 

销售总监

铜仁

1

不限

28-40

本科以上

不限

5年及以上

英语(良好)

面议

职位要求:1.5年以上酒店销售行业从业经验。2.具有强烈多事业心、责任感和勇于开拓精神,拥有良好多沟通协调能力。3.精通市场开发,公共关系,经营策划,贵宾接待及形象推广等。4.有五星级酒店筹备经验者优先。

有五星级酒店筹备经验优先

15

 

高级销售经理

铜仁

1

不限

25-40

大专以上

不限

5年以上

英语(良好)

面议

职位要求:1.大专以上学历。有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历。2.具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。3.了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规。4.具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。5.有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。

 

16

 

销售经理

铜仁

1

不限

不限

不限

不限

2年以上

不限

面议

职位要求:1.形象气质佳,1年以上五星级酒店销售行业工作经验。2.具有丰富多客户资源和客户关系。3.具备较强多市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通能力、协调能力。

 

17

 

公关部经理

铜仁

1

不限

不限

大专以上

不限

2年以上

英语精通

面议

职位要求:1.大专以上文化程度;2年以上同岗位工作经验。2.优秀的语言表达能力,能够在公关活动中进行富于感染力的演讲。3.较强的观察和应变能力,优秀的人际交往和协调能力,较强的社会活动能力。4.了解电子商务,大众传播,平面创意和具有创新性的写作与编辑能力。5.个性积极主动,工作认真负责。

 

18

工程部

值班工程师

铜仁

1

30-40

大专以上

不限

2年以上

不限

面议

职位要求:1.大专以上文化程度;2年以上同岗位工作经验。2.必须掌握机电工程设计基础知识、熟悉电子通讯设备、计算机、暖通、空调、给排水设备、电梯等的使用和维护管理,熟悉基建、环境保护、安全生产、劳动保护方面的政策与法规。3.能充分领会总经理的经营意图,正确处理上下级之间、部门之间的关系,并能组织指挥工程部各项工作计划的实施,确保工程部的正常运转。4.有强烈的事业心责任感,有较强的自学能力和适应性,秉公办事,不谋私利。5.身体健康,精力充沛。

 

19

 

强电工

铜仁

1

不限

不限

不限

不限

不限

面议

职位要求:1.有强电证。2.有服务意识,态度好。3.能轮班。

 

20

 

弱电工

铜仁

2

不限

不限

不限

不限

不限

面议

职位要求:1.有弱电证。2.有服务意识,态度好。3.能轮班。

 

21

保安部

保安部经理

铜仁

1

不限

不限

不限

8年以上

不限

面议

职位要求:1.具有五年以上酒店安全管理工作经验。2.接受过酒店保安培训,有丰富的管理经验。3.掌握一定外语水平,精力充沛,能联系工作,头脑清晰,办事敏捷具有语言组织能力,善于表达。

 

22

 

副经理

铜仁

1

不限

大专以上

不限

5年以上

不限

面议

职位要求:1.大专以上文化程度或同等学历,懂得有关安全保卫侦破消防等职务知识。2.具有两年以上酒店安全部工作经验或部队转业干部。3.掌握一定外语水平,精力充沛,能连续工作,头脑清醒,办事敏捷,具有语言组织能力,善表达。4.具备管理经验.

 

23

 

主管

铜仁

1

不限

大专以上

不限

2年以上

不限

面议

职位要求:1.大专以上学历或具有同等学历。2.有同档酒店保安工作一年以上经验,接受过酒店保安培训,有一定的管理经验。3.具有一定的文字功底,有简单的英语对话能力。4.熟悉有关安全保卫工作知识,有较强理解与判断能力,头脑清醒,办事敏捷,具有语言组织能力,善表达。

 

24

 

消防主管

铜仁

1

不限

高中以上

不限

2年以上

不限

面议

职位要求:1.年龄在35岁以下,有高中以上学历,具计算机初级运用能力 ;  2. 有消防中控证(国家承认);  3.负责消防安保系统新入职员工的相关知识培训及考核;4.熟悉系统设备的工作原理及操作规程、经营布局及火灾特点,了解报警探测区域的划分和部位编号,负责监控中心及现场监督的全面管理; 5.为人正直、热情;沟通能力强;

 

25

人事部

人事总监(急)

铜仁

1

不限

35-45

大专及以上

不限

10年及以上

不限

面议

职位要求:1.本科以上学历,国际品牌相同岗位工作经验2年以上。2.在酒店招聘、合同管理、薪酬制度、员工培训、绩效考核、事故预防、政府关系等方面具有丰富经验。3.熟知国家、地区劳动法律法规及相关政策。4.英语流利。5.管理类专业,接受过系统的人力资源管理理论培训。

有五星级酒店筹备经验优先

26

 

人事部经理

铜仁

1

不限

30-40

大专以上

不限

5年以上

不限

面议

职位要求:1.大专以上学历,有相同工作经验3年以上。2.熟悉劳动法,掌握教育学、心理学以及酒店管理理论。3.了解员工的服务规范及质量标准的要求。4.具有良好的沟通和协调能力。5.具有较强的文字综合能力和口头表达能力。

 

27

 

人事主管

铜仁

1

不限

25-35

大专以上

不限

2年以上

不限

面议

职位要求:1.本科以上学历,有相同岗位工作经验1年以上,有星级酒店工作经验者优先考虑。2.熟悉员工的有关法规和条例;掌握教育学、心理学以及酒店管理理论。3.熟悉员工的规律、特点和岗位培训工作程序。4.了解酒店员工的服务工作规范和质量标准的要求。5.具有良好的沟通能力和协调能力。6. 具有较强的文字综合能力和口头表达能力。

 

28

 

培训主管

铜仁

1

不限

25-35

大专以上

不限

3年以上

不限

面议

职位要求:1.大专以上学历,有同岗工作历练2年以上。2.熟悉培训岗位工作流程。3.了解酒店员工的服务工作规范和质量标准的要求。4.具有良好的沟通能力和协调能力。5.具有较强的文字综合能力和口头表达能力。6.良好的英文听说读写能力。

 

29

餐饮部

餐饮销售总监

铜仁

1

不限

不限

不限

不限

5年以上

不限

面议

职位要求:1.熟悉本地区餐饮销售发展趋势,有一定的预测能力2.在同星级酒店同岗位工作3年以上。3.精通市场开发,公共关系,经营策划,贵宾接待及形象推广等。4.有独立组织项目营销工作能力,兼备项目策划和市场分析能力。

有五星级酒店筹备经验优先

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